(SeaPRwire) – ฮ่องกง, 24 มีนาคม 2569 — Apexmind Summit 2026 จัดขึ้นอย่างยิ่งใหญ่ในฮ่องกงวันนี้. สัมมนานี้ชุมนุมนักกลยุทธ์、นักวิชาการ และผู้นำธุรกิจและนโยบายระดับโลกชั้นนำมาสนทนาในระดับสูงเกี่ยวกับว่าโอกาสกลยุทธ์กำลังเปลี่ยนแปลงแวดล้อมการแข่งขันอย่างไร. ระหว่างงาน สิ่งสำคัญประการหนึ่งคือการประกาศเปิดทำงานสำนักงาน Apexmind Consulting ฮ่องกงอย่างเป็นทางการ และนายยาว รงจุน (Mr. Yao Rongjun) ผู้ก่อตั้งและประธานกรรมการ Apexmind Consulting ได้รับเกียรติเป็น Honorary Fellow จาก Institute of Management Consultants Hong Kong (IMCHK). กิจกรรมทั้งสองนี้เป็นก้าวสำคัญที่แสดงว่าแรงงาน консульติ้งกลยุทธ์จีน ที่แสดงแทนโดย Apexmind กำลังทำการ “cultural handshake” (การจับมือทางวัฒนธรรม) กับธุรกิจโลกอย่างแข็งขันผ่านฮ่องกง. ภายใต้วิสัยทัศน์ “Strategic Co-evolution” (การพัฒนากลยุทธ์ร่วมกัน) สำนักงานกำลังขยายตัวไปสู่โลกในรูปแบบที่มีความหมายและชัดเจน.

กำหนดนิยามใหม่ให้กับตรรกะการแข่งขัน และตีความสาระสำคัญของกลยุทธ์ในยุคใหม่
นายยาว รงจุน ผู้ก่อตั้งและประธานกรรมการ Apexmind Consulting ได้กล่าวเป็น keynote speaker โดยวิเคราะห์อย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับว่าแรงบันดาลใจการแข่งขันกำลังเปลี่ยนแปลงอย่างไรในยุคใหม่. เขาเน้นว่า: “การแข่งขันไม่ใช่เรื่องของการตอบสนองความต้องการ แต่เป็นเรื่องของการชนะใจคน. การทำธุรกิจไม่ใช่เพื่อสร้างลูกค้า แต่เพื่อครอบครองที่ตั้งในใจของคน. การทำธุรกิจไม่ใช่เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ แต่เพื่อชนะใจคน. การตัดสินใจไม่ควรทำจากภายในออกไป แต่จากภายนอกเข้ามา. กลยุทธ์ไม่ใช่ผลรวมของส่วนแต่ละ แต่เป็นระบบที่ผสานรวมกัน.” ตามที่เขาเห็น ในขณะที่บริษัทจีนกำลังเปลี่ยนจาก “product globalization” (การกระจายผลิตภัณฑ์ไปสู่โลก) เป็น “brand and model globalization” (การสร้างแบรนด์และรูปแบบธุรกิจไปสู่โลก) ตลาดโลกจึงต้องการภาษากลยุทธ์ที่สามารถนำไปใช้ได้ทั่วโลกและสามารถสนทนากับโลกได้เร่งด่วน.
ได้รับรับรองจากแรงงานมืออาชีพระดับนานาชาติ ร่วมสร้างระบบนิเวศการปรึกษาทั่วโลกใหม่
นิโคลัส วอร์น (Nicholas Warn) ประธานกรรมการ International Council of Management Consulting Institute ได้กล่าวเป็น keynote speaker และแสดงวิสัยทัศน์เกี่ยวกับการร่วมมือลึกซึ้งกับ Apexmind เพื่อสร้างระบบนิเวศธุรกิจทั่วโลกร่วมกันและขับเคลื่อนการพัฒนาอุตสาหกรรม. เขากล่าวว่า: “สิ่งที่บริษัทการปรึกษาจีน สามารถนำมาสู่เราได้ โดยเฉพาะบริษัทเช่น Apexmind คือการเสริมเติมสิ่งที่เราเคยมีอยู่แล้ว.” การรับรองจากองค์กรการปรึกษาอำนาจระดับโลกนี้ ร่วมกับความเกียรติของนายยาว ที่ได้รับตำแหน่ง IMCHK Honorary Fellow ในวันเดียวกัน เป็นสัญลักษณ์ของการเปลี่ยนแปลงสำคัญที่แสดงว่าการปรึกษากลยุทธ์จีนกำลังพัฒนาจาก “ผู้รับปัญญาทางธุรกิจระดับโลก” เป็น “ผู้ร่วมสร้างระบบความคิดกลยุทธ์ดั้งเดิม”.
ระบุโอกาสกลยุทธ์ 7 ประการ สร้างแผนปฏิบัติการเติบโตสำหรับบริษัทจีน
นายเฉิน จี (Mr. Chen Ji) ร่วมประธานกรรมการ Apexmind Consulting ได้เปิดเผย “Seven Strategic Opportunities for Chinese Enterprises” (โอกาสกลยุทธ์ 7 ประการสำหรับบริษัทจีน) ในงาน โดยนำเสนอวิธีการกลยุทธ์แบบโครงสร้างที่ให้เส้นทางเติบโตและทิศทางข้ามข้อสังเกตที่ชัดเจนและสามารถปฏิบัติได้แก่บริษัท. โอกาสแต่ละประการสะท้อนถึงข้อสรุปที่ได้รับจากการประยุกต์ใช้กลยุทธ์ในโลกจริงกับบริษัท 62 แห่ง. โครงสร้างเหล่านี้ช่วยบริษัทสามารถเปลี่ยนความไม่แน่นอนภายนอกให้เป็นความแน่นอนในการเติบโตอย่างยั่งยืน.
จากฮ่องกงไปสู่โลก: ขับเคลื่อนการเติบโตร่วมกันในเขต Greater Bay Area
ผู้พูดชั้นนำจากวงการวิชาการ、สมาคมอุตสาหกรรม และชุมชนธุรกิจได้เสริมเติมข้อความรู้เพิ่มเติม. ผู้อำนวยการศาสตราจารย์ศิ วีเลิย์ (Professor Shi Weilei) จาก The Chinese University of Hong Kong จากมุมมองโลก ได้เสนอว่ากลยุทธ์ข้ามชาติของบริษัทจีนต้องมีแกนกลางที่สมดุลระหว่าง “localization” (การปรับตัวให้เข้ากับท้องถิ่น) และ “global collaboration” (การร่วมมือระหว่างประเทศ). นายยาง ยาง (Mr. Yang Yang) ผู้อำนวยการศาสตราจารย์จาก Hong Kong University of Science and Technology และผู้อำนวยการ HKUST Shanghai Center ได้อธิบายถึงคุณค่าที่เกิดจากสถานการณ์ “disruptive innovation” (นวัตกรรมที่ทำลายล้าง) ในเมืองอัจฉริยะ โดยระบุว่าข้อมูลและอัลกอริธึมในยุค AI กำลังเปิดเส้นทางการแข่งขันใหม่เต็มรูปแบบให้กับผู้ประกอบการระดับโลก.
นายแดเนียล ชัน (Daniel Chan) ประธานกรรมการ Institute of Management Consultants Hong Kong (IMCHK) กล่าวว่าฮ่องกงกำลังอัปเกรดจาก “Super Connector” (ตัวเชื่อมต่อสูงสุด) เป็น “Super Value-Chain Enhancer” (ตัวเสริมคุณค่าในห่วงโซ่คุณค่าสูงสุด). โดยการสร้างสะพานกลยุทธ์สำหรับบริษัทจีนที่จะเข้าสู่โลกและบริษัทระดับนานาชาติที่จะเข้าสู่ตลาดผ่านการเสริมกำลังแบบสองทาง ฮ่องกงจึงแสดงคุณค่าที่ไม่ซ้ำใครในฐานะ “hub” (ศูนย์กลาง). ดร.ห้วง วีฮง (Dr. Huang Weihong) รองประธานกรรมการ The Chinese Manufacturers’ Association of Hong Kong ได้ร่วมแบ่งปันมุมมองจากฮ่องกง โดยตีความเส้นทางสำหรับแบรนด์ในการบรรลุความสำเร็จกลยุทธ์ในกระแสผู้บริโภคใหม่ โดยใช้ประโยชน์จากข้อได้เปรียบภูมิศาสตร์และปัญญากลยุทธ์.
การเปิดทำงานสำนักงาน Apexmind Consulting ฮ่องกงและความสำเร็จของสัมมนานี้เป็นก้าวเล็กน้อยในการเดินทางไปสู่โลกของ Apexmind แต่เป็นก้าวกระโดดสำคัญสำหรับการปรึกษากลยุทธ์จีนឆ្ពោះไปสู่ “Cultural Handshake, Strategic Co-evolution” (การจับมือทางวัฒนธรรม การพัฒนากลยุทธ์ร่วมกัน). ด้วยประวัติการพิสูจน์ประสิทธิภาพที่ช่วยบริษัท 62 แห่งบรรลุการเติบโตระดับพันล้านเงินในเกณฑ์ใหญ่ Apexmind Consulting ยังคงขับเคลื่อนอุตสาหกรรมไปข้างหน้าจากการตั้งค่ามาตรฐานท้องถิ่นจนถึงการมีส่วนร่วมในมาตรฐานระดับโลก. ในอนาคต Apexmind จะยังคงติดตามวิสัยทัศน์เปิดกว้าง โดยนำโครงสร้างกลยุทธ์ที่มีรากฐานในจีนและได้รับการยืนยันจากการปฏิบัติในโลกจริงไปสู่ขั้นระดับนานาชาติ. ในแวดล้อมธุรกิจโลกที่กำลังเปลี่ยนแปลง Apexmind Consulting พร้อมที่จะยกระดับอุตสาหกรรมการปรึกษาจีนให้ถึงระดับใหม่ในระดับโลก.
CONTACT: CAO YANG cy@qiaodong.net
บทความนี้ให้บริการโดยผู้ให้บริการเนื้อหาภายนอก SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) ไม่ได้ให้การรับประกันหรือแถลงการณ์ใดๆ ที่เกี่ยวข้องกับบทความนี้
หมวดหมู่: ข่าวสําคัญ ข่าวประจําวัน
SeaPRwire จัดส่งข่าวประชาสัมพันธ์สดให้กับบริษัทและสถาบัน โดยมียอดการเข้าถึงสื่อกว่า 6,500 แห่ง 86,000 บรรณาธิการและนักข่าว และเดสก์ท็อปอาชีพ 3.5 ล้านเครื่องทั่ว 90 ประเทศ SeaPRwire รองรับการเผยแพร่ข่าวประชาสัมพันธ์เป็นภาษาอังกฤษ เกาหลี ญี่ปุ่น อาหรับ จีนตัวย่อ จีนตัวเต็ม เวียดนาม ไทย อินโดนีเซีย มาเลเซีย เยอรมัน รัสเซีย ฝรั่งเศส สเปน โปรตุเกส และภาษาอื่นๆ